Электромонтер по эксплуатации распределительных сетей 5 разряда

Вакансия 11034506   ·   1 октября 2024, 16:44

Вакансия ЦЗН

ФИЛИАЛ "СЕВЕРО-ЗАПАДНЫЙ" АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА "ОБОРОНЭНЕРГО"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Сафоново   –   на карте

Заработная плата

до 64 644 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Трудоустройство и гарантии по ТК РФ;

Оплата по ТК РФ сверхурочной работы и работы в выходной день при необходимости;

Ежегодная выплата к отпуску в размере оклада;

Обеспечение спецодеждой.

Обязанности

Техническое обслуживание оборудования распределительных сетей 2 степени сложности совместно с оборудованием подстанций напряжением 10/6 кВ (РТП, РП, ТП, КТП, ЛЭП) и другого электрооборудования закрепленного участка;

Ремонт и обслуживание распределительных пунктов, трансформаторных подстанций и линий электропередачи распределительных сетей, обеспечение установленного режима по напряжению и нагрузке;

Выполнение оперативных переключений, производство которых ведет к изменению режима работы сетей;

Определение мест и ликвидация повреждения на оборудовании распределительных сетей, щитах, сборках собственных нужд, в приводах коммутационных аппаратов, в цепях вторичной коммутации распределительных устройств.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Производственный участок "Сафоновский"


Отделочник

от 110 000 руб.

Мурманск

Плотник 3-4 разряда (временно)

50 000 – 55 000 руб.

Мурманск

Старший помощник начальника строевого отделения (по профилактике коррупционных и иных правонарушений

от 50 000 руб.

Мурманск

Электрогазосварщик

38 465 руб.

Оленегорск

Инженер

от 70 000 руб.

Мурманск

Медицинская сестра

от 68 950 руб.

Мончегорск

Стрелок

80 000 руб.

Североморск

Врач УЗД

от 115 632 руб.

Кировск

Руководитель кружка (клуба по интересам, коллектива, любительского объединения, секции, студии, тури

31 947 руб.

Полярный

Водитель автомобиля грузового г/п 8 тонн

50 000 руб.

Мурманск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!