Осуществляет поиск и подбор работников для работы в Учреждении, ведет кадровый учет и кадровое делопроизводство, оформляет прием, перевод, увольнение работников, ведет учет предоставления отпусков работникам, составляет форму СЗВ-ТД и осуществляет ее передачу в УПФ, контролирует составления табелей учета рабочего времени, обеспечивает хранение документации и др.