Предоставляются все гарантии предусмотренные трудовым законодательством
Обязанности
- прием и увольнение сотрудников организации, направление отчетности;
- воинский учет и бронирование ГПЗ, взаимодействие с военкоматами;
- организация отбора кандитатов на вакантные должности;
- ведение личных дел сотрудников, карточек Т2;
- учет больничных и отпусков;
-деловая переписка;
-составление и реализация приказов по личному составу (прием, увольнение, направление в командировки, привлечение к дисциплинарной ответственности, предоставление отпусков, возложение должностных обязанностей на время отсутствия работников подразделения).